本報(bào)訊 （吳 宇）從綠色建筑研究咨詢師到建筑科學(xué)院首席技術(shù)專(zhuān)家，從酒店資產(chǎn)投資總監(jiān)到人力資源戰(zhàn)略顧問(wèn)，從燃汽輪機(jī)總體設(shè)計(jì)師到商用車(chē)整車(chē)集成總工程師……無(wú)論國(guó)籍和人種，擁有專(zhuān)長(zhǎng)的全球人才都可以與上海近日推出的72個(gè)誘人職位展開(kāi)“雙向選擇”。

    “72個(gè)職位共涉及47類(lèi)崗位，全部由上海9家國(guó)有企業(yè)提供。這是上海國(guó)有企業(yè)首次通過(guò)專(zhuān)業(yè)平臺(tái)聯(lián)合招聘海外專(zhuān)家級(jí)人才。”上海東浩人力資源有限公司總經(jīng)理李棟介紹。受上海市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)委托，上海東浩人力資源有限公司負(fù)責(zé)此次海外專(zhuān)才招聘。

    李棟表示，此次聯(lián)合招聘海外專(zhuān)才，不僅面向中國(guó)留學(xué)生和海外華人學(xué)者，而且向外籍人士以及已退休的相關(guān)高級(jí)專(zhuān)家敞開(kāi)大門(mén)，表現(xiàn)出上海國(guó)有企業(yè)求賢若渴以及前所未有的開(kāi)放度，也是上海國(guó)有企業(yè)實(shí)施“創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、轉(zhuǎn)型發(fā)展”戰(zhàn)略的最新嘗試。

    據(jù)介紹，在制造業(yè)領(lǐng)域，上海電氣、上海汽車(chē)、上海醫(yī)藥以及輪胎和電纜兩個(gè)研究所共提供44個(gè)職位。其中，上海電氣（集團(tuán)）總公司的27個(gè)職位不僅涉及燃汽輪機(jī)、核電、機(jī)床、數(shù)字印刷設(shè)備等高端機(jī)電產(chǎn)品的研發(fā)設(shè)計(jì)，還包括海水淡化、空氣冷卻等工程設(shè)計(jì)。

    在服務(wù)業(yè)領(lǐng)域，綠色建筑研究咨詢、酒店資產(chǎn)投資、人力資源戰(zhàn)略咨詢等職位讓人眼前一亮，一定程度上反映了上海國(guó)有企業(yè)近年來(lái)轉(zhuǎn)型發(fā)展的新方向。

    上海現(xiàn)代建筑設(shè)計(jì)（集團(tuán)）有限公司人力資源部副主任謝立波認(rèn)為，在中國(guó)加入世界貿(mào)易組織超過(guò)10周年以及中國(guó)企業(yè)“走出去”力度不斷加大的今天，熟悉國(guó)際規(guī)則的人才在國(guó)有企業(yè)仍顯短缺。海外人才的批量引入，可帶來(lái)符合國(guó)際準(zhǔn)則的管理模式和理念，推動(dòng)國(guó)有企業(yè)國(guó)際化步伐。

    此次上海現(xiàn)代建筑設(shè)計(jì)（集團(tuán)）有限公司計(jì)劃招聘18名專(zhuān)才。與其他8家國(guó)有企業(yè)一樣，最終的招聘結(jié)果預(yù)計(jì)9月底公布。“我們的重點(diǎn)是引進(jìn)具有真才實(shí)學(xué)和較大應(yīng)用價(jià)值科研成果的人才。”謝立波說(shuō)。《中國(guó)質(zhì)量報(bào)》