7月1日，湖南省非公綜合黨委召開的黨建指導(dǎo)員與相關(guān)社會組織負責(zé)人見面會上，18名黨建指導(dǎo)員與18個省委兩新工委移交黨建管理的社會組織(簡稱“相關(guān)社會組織”)正式結(jié)對，聯(lián)系開展黨建指導(dǎo)工作。省市場監(jiān)管局黨組書記、省非公有制經(jīng)濟組織綜合黨委書記劉湘凌出席會議并講話，省市場監(jiān)管局一級巡視員陽芳華主持會議。

　　劉湘凌指出，選派黨建指導(dǎo)員聯(lián)系相關(guān)社會組織開展黨建指導(dǎo)工作，是有力推動社會組織黨建工作水平整體提升、促進社會組織健康發(fā)展的重要舉措。黨建指導(dǎo)員要準確定位，認真履職，當好黨的路線、方針、政策及國家法律法規(guī)的“宣傳員”，社會組織黨建“標桿引領(lǐng)”行動的“組織員”，聽取意見建議、提供決策參考的“調(diào)研員”，社會組織黨建與業(yè)務(wù)融合互促的“協(xié)調(diào)員”，常態(tài)化疫情防控的“防疫員”。他強調(diào)，黨建指導(dǎo)員要嚴格遵守廉政紀律，不得兼職取酬、不得接受吃請、不得報銷個人費用;既要做好黨建指導(dǎo)工作，又要完成好本職工作，做到兩手抓、兩手硬;省非公綜合黨委要加強對黨建指導(dǎo)員的考核管理，組織黨建指導(dǎo)員開展年度述職評議。

　　2019年，根據(jù)省委兩新工委統(tǒng)一部署，省非公綜合黨委接管18家市場監(jiān)管部門已脫鉤社會組織黨建工作。如何做到脫鉤不脫管，解決“兩個覆蓋”質(zhì)量不高、組織生活不正常、存在“空殼支部”等問題?根據(jù)《中共湖南省委組織部印發(fā)〈湖南省非公有制經(jīng)濟組織和社會組織黨建指導(dǎo)員選派管理辦法(試行)〉的通知》等文件精神，今年5月，中共湖南省市場監(jiān)督管理局黨組印發(fā)了《省委兩新工委移交黨建管理的社會組織黨建指導(dǎo)員選派實施辦法(試行)》，決定以兩至三年為一個周期向相關(guān)社會組織派出黨建指導(dǎo)員，以兼職的方式開展黨建指導(dǎo)工作。

　　此次選派的黨建指導(dǎo)員，包括1名正廳級退休領(lǐng)導(dǎo)干部、17名處級在職干部。每名黨建指導(dǎo)員“一對一”聯(lián)系指導(dǎo)1家社會組織，主要擔(dān)負加強思想政治引領(lǐng)、提升“兩個覆蓋”質(zhì)量、服務(wù)社會組織發(fā)展、團結(jié)凝聚職工群眾等工作職責(zé)。

　　會上，湖南省非公綜合黨委為18名黨建指導(dǎo)員還印發(fā)了《黨建指導(dǎo)員手冊》口袋書，將應(yīng)知應(yīng)會的六大類27項內(nèi)容進行梳理，方便黨建指導(dǎo)員隨時查閱使用。